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    Cómo el liderazgo humanizado marca la diferencia en la era digital

    ByJuan de los Santos

    Nov 29, 2023
    Cómo el liderazgo humanizado marca la diferencia en la era digital

    Con más de 30 años de experiencia global, Jordi Alemany, reconocido líder y experto en liderazgo, comparte su perspectiva sobre el liderazgo en la era digital y cómo la humanización de los entornos laborales se convierte en el desafío clave. Alemany destaca la importancia de construir relaciones auténticas, liderar con empatía y aceptar la vulnerabilidad.

    En un mundo cada vez más digital, la tecnología es vital para las empresas, pero es la humanización de los entornos de trabajo lo que realmente marca la diferencia en términos de capacidad competitiva. La tecnología puede ser adquirida por cualquiera con dinero, pero lo que distingue a empresas como Google o Apple es el talento de las personas que trabajan en ellas. En este contexto, la empatía, la colaboración y la comprensión de las necesidades humanas son esenciales. La tecnología debe estar al servicio de las personas, no al revés.

    La consciencia también juega un papel fundamental en los modelos de liderazgo actuales. Reflexionar sobre el “por qué” detrás de nuestras acciones es crucial para tomar decisiones éticas. La consciencia fomenta la empatía y nos permite comprender el impacto que nuestras decisiones pueden tener en las personas involucradas. Sin consciencia, las probabilidades de tomar decisiones injustas o poco éticas aumentan considerablemente.

    Los reconocimientos como Forbes Top Business Influencer y Best Content Creators son importantes para Jordi Alemany, pero lo que realmente le gratifica es el impacto que su mensaje puede tener en la vida de las personas y en la transformación de las empresas. Si los reconocimientos le permiten llegar a más personas en todo el mundo y contribuir a que más personas disfruten de sus trabajos y las empresas obtengan mejores resultados, son bienvenidos.

    El programa Executive Internacional en Liderazgo y Transformación Global de Bureau Veritas, del cual Alemany es director y embajador, ofrece una oportunidad única para expandir horizontes, conectar con diferentes culturas y adquirir una comprensión profunda de uno mismo y de las dinámicas globales. A través de experiencias internacionales, reflexión y networking, este programa va más allá de lo académico y brinda herramientas prácticas para el liderazgo empresarial.

    En resumen, Jordi Alemany nos invita a aceptar la imperfección, a aprender constantemente y a humanizar los espacios de trabajo en la era digital. Su enfoque en el liderazgo humanizado se basa en la importancia de las relaciones auténticas y la empatía. Su programa formativo representa una oportunidad única para aquellos que buscan expandir sus conocimientos y más allá de lo académico, abrazando la experiencia y la conexión internacional. El liderazgo, según Alemany, es una tarea compleja, pero profundamente humana.